求职者的毕业证书，电子版还是实物版？
在当今数字化的时代，电子版求职简历已经成为了求职者们的新宠，关于电子版求职简历是否需要附上毕业证书的问题，却一直存在争议。
我们来谈谈毕业证书的重要性，毕业证书是毕业生通过大学四年学习，达到学校规定的毕业要求，由学校颁发的证书，是对学生学历水平的证明，在求职过程中，毕业证书是证明个人学历的重要文件，是企业招聘、职位晋升、薪资评定的重要依据，在传统的求职过程中，毕业生通常需要提交纸质版的毕业证书以供招聘单位查验。
随着电子技术的发展，电子版求职简历逐渐成为了求职的新方式，电子版简历可以通过网络传输，方便快捷，节省了邮寄和邮寄过程中的风险，电子版简历也更加环保，减少了纸张的使用和浪费，许多求职者开始使用电子版简历进行求职。
电子版求职简历是否需要附上毕业证书呢？答案是：视情况而定，如果招聘单位在招聘公告中明确要求需要查验毕业证书的真伪，那么求职者应该提供纸质版的毕业证书，如果招聘单位没有明确要求查验毕业证书，或者要求以电子版形式提交毕业证书，那么求职者可以选择提供电子版的毕业证书。
为什么有些人认为电子版简历不需要附上毕业证书呢？这是因为电子版证书可以通过扫描或拍照的形式呈现，与纸质版证书在形式上没有太大区别，许多招聘单位在招聘过程中并不严格查验毕业证书的真伪，而是主要关注求职者的学历和专业背景是否符合职位要求，一些招聘单位可能会考虑到信息安全和隐私保护的问题，担心求职者泄露个人信息。
我认为在某些情况下，电子版简历仍然需要附上毕业证书，如果求职者在简历中提到自己的学历背景时存在夸大、虚假的成分，或者在面试过程中被质疑学历的真实性时，提供真实的毕业证书是非常有必要的，对于一些对学历要求较高的职位，如公务员、事业单位、国企等，通常需要查验毕业证书的真伪，因此提供纸质版的毕业证书是必须的。
对于大多数职位来说，电子版求职简历是否需要附上毕业证书的问题可以根据具体情况而定，如果招聘单位没有明确要求查验毕业证书，或者要求以电子版形式提交毕业证书，那么提供电子版的毕业证书是可行的，但如果存在夸大、虚假的成分或被质疑学历的真实性时，提供真实的毕业证书是非常有必要的。
以上就是关于电子版求职简历是否需要附上毕业证书的讨论，希望对你有所帮助。
