面试通过了公司会查学历证吗
一般规模大一点的公司是会查询学历证的。 学历证书是学业证书的主体之一，在数量上占学业证书的大部分。学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭，主要有小学毕业证书、中学毕业证书、高中毕业证书、中等专业学校毕业证书、大专毕业证书、本科毕业证书、硕士毕业证书、博士毕业证书等等。
高中毕业有机会进入国企吗？网上能找到国企的招人信息吗
加油站很多都在央企三桶油的，操作员基本上高中可以。
保利地产下面的保利物业也是央企下属单位。还是市政，公用，绿化等都是国企在干，进去了，也是国企啊。
进国企是非常容易的，不要灰心，行行出状元。
首先，网上国企招聘信息很多，其次，一般企业都有一些不需要太高文化水平的人，如驾驶员或后勤工，所以机会有，但是有条件的，或关系过硬或技能过硬。
如果真的是高中毕业而又没有以上过硬的话，建议去读个技校或当个学徒，学一个技能。现在国家提倡工匠精神，高端技能行人才是我们目前急缺的，所以技工还是很有前途的，当然前提是你要学好。
其实，目前来说一个掌握优秀技能的人比那些有着高学历却无任何特长的人的价值更大。
高中学历进入国企，你要想像本科生毕业所获得的工作职业，是不太可能的，或者可以直接说，不可能的。
像中国的前三强，BAT(百度，阿里巴巴，腾讯），企业里大都是重点大学985，211的本科毕业生，更何况普通本一的大学生了，高中毕业就更是不可能了。
但是要是想像中石化的保安啊，加油员也是可以的。
可以的！企业里有管事的人就行，先以比如司机或者门卫的名义进去，不过人硬不用干啥活要明白这只是个过度。现在的文凭在大专院校买到也不是难事吧？只要把打理的钱准备好，一路顺风几年后最小也是助理工程师了！
高中毕业是有机会进入国企的，不过这种“进入”只是名义上的进入。比如中国移动营业厅的营业员，学历要求并不高，有些只要中专学历就可以。别人问你在哪上班，对外可以回答是移动公司，但其实真正了解的人都知道，这种并不能算是移动公司的正式员工，只是劳务派遣人员或者外包人员。相较于正式人员，这种员工在工资收入上会低很多，也没有晋升的可能性，只是为移动公司提供服务的。
而要成为国企的正式员工，至少是要有大学毕业的，很多好一些的国企甚至只针对部分985和211大学进行招聘，并且大都是针对应届生的校园招聘。
现在企业的招聘信息都是会在网络上面公开的，只要去到企业的官方网站，都会有人才招聘相关链接，点击进入后就有地点和职位可供选择，这种招聘一般都是正式员工。也可以去一些前程无忧这种类型的招聘网站上多关注，也是会有各种国企的招聘信息的，不过对于这种就要自己分辨清楚招聘的是正式人员还是劳务派遣人员了。
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拿不到高中毕业证就不能参加高考吗
在校学生拿不拿高中毕业证都一样，只要你考上大学了，说明这个高中毕业证也就没必要了。如果你高考落榜了，又不想复读或者是着得复读也没有用的话，那么就可以领这个毕业证，因为它对你出外打工有一定的作用。一般来说，在高考没考之前，学校不会发放毕业证。等高考成绩出来以后，学校才会发毕业证，这个时候你如果考上大学了愿意领就领，不领也没有什么关系，如果没考上当然肯定要领它，因为这也是你唯一的最高文凭证明。针对没有毕业证是否能参加高考，这就要看是否是在校生了，如果不是而是往届生，或者是社会青年，参与高考必须要高中毕业证以证明你的参考资格了，这是规定，为的是不让高考资源浪费，也是为了让不符合条件的人占据高考资源。如果真的没有高中毕业证，说明你高中成绩差没资格拿毕业证。要是这样，就是让你参加高考，你能写出过子丑寅卯来吗？何况高考并不是很轻松的事，没有实际的水平还是不要去看场面为好。
如果是普通高中在校生，到高三拿不到毕业证书仍然可以在本校的高考报名点参加高考报名工作。拿不到毕业证书的主要原因是高中学业水平测试考试成绩有两门以上的科目没有合格，可以参加高考报名的依据是暂时以高中同等学历身份（因为高考考试之后学生可以通过对学业水平测试考试未通过科目进行补考拿到普通高中毕业证书）参加高考报名的。
一、每年到高考报名之际，由学校统一组织本校高三学生参加高考报名工作。只有要是高三在校生，是否能拿到普通高中毕业证书，都可以参加高考报名。高三在校生都参加了本省份的学业水平测试考试，按照规定如果所有学业水平测试考试成绩合格或者有一门不合格，都可以拿到毕业证书，而有两门以上的成绩不合格，则拿不到毕业证书。没有取得高中毕业证书的学生，仍然是可以以同等学力的身份在本校高考报名点统一组织下和其他学生一样参加高考报名，学生也可以参加来年的高校单招录取。
二、一般情况下，高三学生在高考报名之际已经完全结束所有科目的学业水平测试考试，如果因为某几门科目成绩不合格没有拿到毕业证书，学生可以在高考考试结束之后，和高二学生一起继续参加未通过的学业水平测试考试补考，通过之后可以取得高中毕业证书。
三、问题中的学校不允许没有取得高中毕业证书的高三在校生参加高考报名，这是不正确的做法。按照规定，只要学生在高三年级，学习能力和水平已经达到了高中学生基本上拥有的知识能力，即使没有拿到毕业证书，也是完全符合高考报名条件的，而且学生还有补考未通过的学业水平测试考试科目的机会。
四、如果学校实在不允许没有拿到毕业证的高三在校生参加本校高考报名点统一组织的高考报名，学生完全可以去教育局招生办参加高考报名，以应届生的身份报名，教育局招生办会无条件为考生办理各项高考报名工作手续。学生没有必要担心。
总之，学校的拒绝没有拿到普通高中毕业证书的学生参加本校高考报名点的这种做法是不正确的，学生继续可以和学校交涉，如果工作做不通，不用担心，考生可以当地去教育局招生办参加高考报名工作。但需要提醒的是，学生在高考考试之后一定注意进行学业水平测试考试未合格科目补考，拿到毕业证书，一旦高考失利需要高三复读，到时候高考报名之际必须要毕业证书。
我是河北的，在我们这里不论你是否拿到高中毕业证，都是可以参加高考的。区别就这在于，如果你有高中毕业证，那就是以应届生的身份报名；如果没有高中毕业证，只能以社会青年的身份报名。一般来讲有部分军校、警校在招生时会要求必须是应届生，对考生身份有限制。绝大多数高校对考生身份是不限制的，只要分数达到要求，身体达到要求，都会被录取的。
什么情况下高中生会拿不到毕业证书呢？以前叫“会考”，现在叫“学业水平测试”，这个考试如果有一科不过关，包括计算机、美术、各种实验考查科目等，就会领不了毕业证。当然，这是允许考生补考的，一次补考不过，还可以再补考，总之，很好过关的。一般，不及格往往是因为有特殊情况耽误考试，当然也不排除成绩特别差就是不过的，因此，常常是有的学生都已经被大学录取了，高中毕业证书还没拿到手，这种情况下，有的学生就不补考了，反正有了大学学历，高中毕业证也就没有用处了。
不知道题主是哪里的，我觉得学校之所以要求必须拿到高中毕业证才能参加高考，可能是为了激励学生认真学习，毕竟只要学业水平测试过关就可以拿到毕业证，而学考是非常简单的。如果连学业水平测试都过不了关，说明学生的程度太差了，那即便是参加高考，成绩又能好到哪里去呢。
我觉得不管学校是否强制必须拿到毕业证，作为一名高中生，都应该拿到毕业证书，这不仅是自己学习合格的一个证明，也是自己人生经历的一个见证，不管将来高中毕业证书是否有用，都应该把它拿到手，何况这本来就是一件很容易做到的事情呢。因此，不要纠结学校是否强制了，还是认真学习，把证书拿到手，不让自己的高中生涯留有遗憾！
谢邀。
是的。在参加高考前，有的学校会劝退一部分考生不参加高考的，这部分考生都是成绩不好的，会分流去职业学校。
你没有高中结业证，你认为自己参加高考有几成希望？高中阶段毕业水平测试是很基础知识，高中三年只要不是太顽皮三天打鱼二天晒网的学生是能轻松拿到高中毕业证的。拿不到就要问问自己三年高中生生涯咋混的？高中毕业证拿不到参加高考不过凑数。
你认为一个拿不到高中毕业证的学生问这个问题有意义吗？及早做打算分流去职业技术学校学技术或早点进社会挣钱是上策，高考还是不要参加了。
拿不到高中毕业证，按理说是不能参加高考的。毕业证隐含知识与人品合格，毕业证拿不到必有原因，这是教育部门和高校所不能容忍的。一名学生参加高考，国家支出一笔可观费用，这也不是闹着玩的。高校录取也是对考生全面审查的。历史上，个别学生苦战三年高中，因一到二门非主课不及格，可以参加高考，录取后补证。这种学生往往是主课有特长。
山东自2017年开始的高考改革，学生要参加合格考和等级考，合格考就是原先的会考、学业水平考试，等级考就是原先的高考。合格考是等级考的前提，只有通过了合格考，才有资格参加等级考。也就是说，只有拿到毕业证，才能参加高考。
五大行招聘，入职要最高学历还是本硕都要，第一学历大专有影响吗
其实用人单位之所以要区分第一学历，就是因为通过第一学历筛选能力突出的人。第一学历高的人大多数相较于其他人的确能力突出，学习思维、方法都比较优秀。而硕士等其实大多数都是通过努力就可以实现，增加的是专业知识，思维等并不会提升太多。这是对于用人单位来讲，因为要从海量的招聘者中，只能用相对有效的粗远方式。对于个体来讲，你要做的就是如何展现你的能力跟风采，其他都是次要的。
五大行招聘基本要求是大学本科以上，专科基本上不可能。如果社会招聘大专学历，大概率是劳务外派的临时工。
并不是看不上大专生，第一学历本科生，他们基本上高中读书成绩还可以，自控力较好。
银行要求本科研究生学历，也是招聘人员快速筛选合适人才一种好方法，提高招聘效率。
正式岗位的话，应该有影响。
如果属于正式招考职位，除对最高学历有要求的同时，通常还会要求第一学历。
如果属于社会招聘，多为劳务派遣的非正式员工，相关条件各人力资源服务公司会有差异性。
具体各银行定期会进行招考，相关条件可以查询。
为什么有很多公司招工的都要高等文凭？什么研究生，本科生，最次的还得是个大专证
学历高的普遍见识高，智商高，就高中以下毕业的等等你让他看英语叫他玩电脑，老板都喜欢聪明的员工和有能力的员工，不仅是老板你叫人办事是选聪明人还是教了几遍还不会的人。
你好，作为求职者前期也许你会体会不到学历的重要性，但是越到后面，你越想往上走的时候，往往会因为学历问题而连面试机会都没有即使你很优秀
1、学历 == 能力
刚刚毕业走出校园的时候，也许你的第一份工作来源于校招，也许你的经历了长达一个多月才找到第一份工作，首次进行简历的投递，这个时候你会发现在招岗位上都有学历和经验要求，好多中小型企业都是不招聘应届毕业生，招应届毕业生的大多是对学历有要求的，比如本科以上或者重点本科，企业都想招优质的、可培养的员工，学历高从一定程度上可以反映出这个人的学习能力，而学习能力恰好是企业看重的
2、学习的苦都吃不了，那工作上你还能走多远
虽然学习不好并不代表你能力差，但是可以反映出你在学生期间有木有努力学习，如果在学生期间你对学习这个苦都吃不了，都坚持不下来，那么工作后，如果遇到难的问题，需要自己钻研学习的时候，那么你是否会逃避，所以学习好的，学历高的，不代表比学习差的能力强，但至少在大的层面上可以反映出你的一个自我钻研的精神，自我学习的能力
3、人才分界线
如果你是企业老板，那么你希望招什么样的人？当然这个具体的需要看岗位需求，但是如果同一个职位有一个本科生和一个专科生，面试上看两个人差不多，那么你会选谁？毕竟学历越高，对于企业来说培养的价值就越大
最后我想说的是企业在招聘的时候，需要给一些能力强的人留一个入口，在后期找工作的时候明明自己在这块已经做得比较不错了，但是由于自己是一个普通本科，无论怎么努力，你投递的简历，大概率会被HR扔到一边，因为同一个职位上还有好多985,211的求职者在跟你竞争。
学历是敲门砖
上学不努力。努力找工作，没有错。
我原来也觉得有实力的人走到哪都发光，
后来明白真正有实力的都是你不动别人就去挖了，而且推荐你的人都可以坐着收钱。普通的你如果连高考都不努力，别人怎么相信你工作中能努力，或者怎么相信你高考都不成功却有出色的工作能力呢？
年轻的孩子还是好好学习，不年轻的也不要放弃自己，当你努力提升了你，你就会一步一步更好的。
应聘工作要求高中以上，中专学历能应聘吗？谢谢大家
这个具体要咨询招聘单位的人力资源部，看他们对岗位有什么具体的要求，高中毕业更多接受的基础学科的训练，而中专更多接受的是应用学科的技能训练，高中阶段，更侧重于理论知识的学习，以便未进入大学阶段的储备，而中专更多是侧重于实际应用，它是根据实际工作当中的一些岗位的要求来设置的，课程和技能培训，所以就某些专业而言，他毕业之后进入相应的工作岗位就能够更快进入工作状态，比如学习的会计，计算机编程，图形设计水电工等等，其实，无论是高中毕业还是中专毕业，这些都不是最主要的，重要的在于一个人的学习知识的能力和适应能力，只要一个人，拥有较强的学习能力和适应能力，那么不管他之前学的什么专业，在进入具体的工作岗位之后，都要进行重新的学习和培训，才能够适应新的岗位的要求，所以一个人在应聘的时候最主要给应聘单位传达的信息是你拥有较强的学习能力和适应能力，在边干边学，边学边干中不断进步，同时也相信，用人单位在评判好应聘者是否具有他们想要的岗位工作能力之后，不论你是中专毕业还是高中毕业，他们都会录用的
这是个复杂的问题，主要看工种，个人技术和招工方的想法。
简单来说，去应聘完全没问题，但能不能得到这份工作，不能打包票。
反过来说，既然你需要工作，你想工作，但你没有本钱，那你别无选择。
对方招高中以上，这不是能不能去的问题，而是你只能且必须去试试。
否则就只能借贷一大笔钱创业。
应聘工作要求高中以上，中专学历能应聘吗？谢谢大家？其实中专与高中都是同等级别，只是高中是全日制偏理论，而中专偏实践型，是可以应聘的。下面我们就说说高中与中专的区别、优势。
一、区别
中专以职业教育为主。高中以基础教育为主，为以后高考做准备。中专学得是一技之长，有专业对口。而高中学得都只是些文化课。还有就是高中录取需要中考分数达到一定分数线，而中专不需要。所以中专来说还是较为容易，要求较低。而高中对于分数较为严格，也是为了高考做准备。
二、优势
如果论知识水平，会比高中的差点，看应聘的是什么职位，如果是专业技术强的，中专更占优势点。证件有时候没什么用，充其量知识敲门砖，还是实力最重要。所以如果想着继续深造高中比较有利，如果社会实践，中专优势会更高，适应也快。
综上两点，是可以应聘的，而且我觉得你还有一定优势，面对工作执行及实践较高中学历更强，所以面试的时候可以将自己所学尽量展现，让面试官有一个好的印象。同时在工作中，发挥自己的长处，将自己的个人能力展现出来。中专生一样可以成为优秀人才。希望可以帮助到你。
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谢谢悟空的邀请！
对于高中毕业与中专毕业生，但招聘单位确要求高中毕业以上学历可以报名，哪么中专毕业是否可以应聘呢？
暂于高中生与中专生的区别在哪些方面，我个人观点即是这样的，高中毕业生即是全日制在校学习文化知识课程，并按国家教委所编写的高中阶段应该所学的教材，哪么对于中专毕业即是一所带有职业教育为主的实则可以算得上职业高中学历，当然由于教学的方式不一样，普通高中生即是全日制，而中专生即是以学习技能为宗旨的一所技工学校，哪么对于在被用人单位录时，哪一种更受欢迎呢？这里可以告诉你，哪就要用人单位是什么要求，还是要技能动手干的员工？还是要知识型的人员，当然对于这两种学历证书，在理论上都是对等，不过要看用人单位即需要什么样的员工而己。
之于用人单位即在招聘广告以经注明，需要招聘高中以上学历的，但是还必须得要看下列做什么工作，需要哪些岗位，然而对于中专毕业还是可以参加应聘的。尤其是招一线工人还是对中专生有着很大的优势！个人观点，仅供参考
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