事业单位正科提副处级需要什么文凭
无此硬性规定！提拔县处级以下领导一般应据有大专以上文凭，但是同时规定:特别优秀的年轻干部或因工作特殊需要可以破格提拔。
但是大家默认的规则里边并非如此，最少需要一个本科学历，这个本科可以是成人高考，自考，夜大等国家承认的学历！
需要本科学历的原因:对上级无法汇报，对下属，单位内其他同志，无法交代。公示时有可能有人对此项提出疑问。
你好，所谓的“事业副处、事业正科”，准确来说应该是管理岗位六级、管理岗位七级。从管理七级提拔为管理六级，对文凭的要求并不高。
根据最新的《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，提任县处级领导职务的，一般应当具有大学专科以上文化程度。
也就是说，只要具有大专文凭即可晋升为管理六级。
而且，体制内晋升对文凭的要求与社会上不一样，并不是特别高，非全日制的照样是承认的。所以，老一辈人参加函授本科、在职研究生学习，就可以取得本科、研究生学历；而且，党校也会提供在职研究生班，供各级党政领导干部学习。
事实上，体制内的提拔，难点都不是在学历，考验的是能力、人脉、情商等多方位素养。
而管理六级（副处级）是一步不小的坎，尤其是对事业单位的干部来说，迈过了这一步，其与公务员的流通渠道才真正通畅许多。
虽然管理七级、八级也能通过调任成为科级领导，但难度不是一般的高。而管理六级，进可以一步到位成为副处级领导，退可以转成三级、四级调研员，先拿到公务员身份再曲线前行；实在不行，在事业单位依然可以风生水起。
所以，有机会能够提拔为管理六级的话，一定要紧紧抓住，如果学历不够，抓紧报一个在职的研究生，度过学历这个硬杠杠。
欢迎关注@瑛杰小猪，一起聊聊体制内的小知识。
事业单位已经实行了岗位设置管理，管理岗位分为一至十级，科级、处级等是公务员序列级别，事业单位改革目的之一就是去行政化，体现的是公益性社会职能，实行政事分开。事业单位管理岗位人员的级别，从此不再称科、处等称谓了。改革后，原正科对应七级，副处对应六级，正处对应五级等，以此类推。
您问的是文化程度资格条件，这方面在事业单位岗位设置管理实施意见中，有明确规定，七级普通管理岗位晋级六级普通管理岗位，应具有专科（含）以上学历，同级别的领导岗位也是一样。
大家好，本人在体制内，说说楼主对上面问题的疑虑，我也见过很多副处级，对这些副处级也有很多感慨。有以下几点，第一，你说事业单位要提副处级，我见过的一般中专就够了，组织要是看中你，那么会让你去省委党校市委党校镀层金，这样通过中专也会变成大专。或者本科。当然学历也是党校的学历。第二，就是组织提拔人也不完全看学历，还是看能力和自己会做人，以及自己沾亲带故的直系亲属，可以参考计划，(具体就不点名了)，第三，就是要提拔你，学历并不是最重要的，还是看你的政绩，你想想，叫你发言，你都说不好，怎么当领导。最后说一句领导也不是这么好当的
没有特别的文凭要求，既然已是事业单位正科职位，那么表示你已达到了所需文凭的要求。接下来就靠自己的努力，在正科岗位上做出工作成绩，得到领导的青睐和同事们的认可，那么就有机会提升一级到副处职级。所以说正科到副处不是靠文凭，而是由你的实际能力和工作水平，以及工作成效来决定的。当然，现如今还有一个途径就是担任正科职位达到一定年限，可以自然升任副处职级。文凭在机关事业单位不过是块敲门砖，只要你具备相应文凭考入了机关事业单位，成为其中一员，那么接下来就要靠自己的能力和工作成绩一步步晋升。
这个只能拢统地讲吧。提拔一个已是干部的干部一般要有三个前提。一是组织需要干。干部岗位临时缺员，或新设机构带来干部缺编。二是群众支持干。平时要有大多数群众拥护的良好基础，在大家头脑中印象很好，没有内部死对头。三是自己愿意干。这要自己平时与上级领导、组织能保持政治上高度一致，并能出色干好现有岗位本职工作。四是自己有特殊的人文背景，或在单位及区域中心工作中有"火线立功”表现。至于文凭，那就只能是就事论事吧，对于已是干部的人提拔只能作参考而已。
有精神病史影响考事业编制吗
说说我的经历吧！我的孩子是双相情感障碍，为了帮助孩子恢复，我们搬到了新的地方，就在家附近的物业给儿子应聘了一份环卫工作，月薪2000元，并且物业也让填写了入职报告，可是刚干了一个星期，物业站长就找我当面谈话，说我儿子有精神病史不能录用。我问：你是怎么知道的？他说电脑录我儿子的身份证时，就显示了有精神病史。听他一说，我当时就懵了，眼泪忍不住流了下来。没想到已经被录入了个人信息，即使换了环境也无法隐瞒了。这么看来，有精神病史考事业编肯定有影响，任何单位都很难接受吧！
首先不说精神病史严不严重，在公职类考试中，体检要求这一栏基本是参照公务员体检标准的，其中有明确规定有精神病史或是癫痫病症不给予录用。所以在考编过程中，需要诚信备考，明确说明自己的病史，否则后期单位查出也可能被开除。
按照诚信原则的话，是不可以的。一般情况下事业编制的体检标准是参照公务员的，而在公务员中的体检标准有这样一条：
第十一条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者，不合格。
有影响的。只是精神病分型，不是躁狂型，或者平时不发病是看不出来的，有的吃药也能缓解，有人就通过体检考上了事业编。
正常情况下，考公务员招考时是有规定，精神病、癫痫病等等是不可以的。但是，精神病分好几种，有的是抑郁型、有的是躁狂型等等，通过吃药有的能缓解。平时一般情况不发病是看不出来。
事业编身体体检时，检查的是内科、外科、化验、外形等等生理方面的，精神病方面有时候肉眼睛看不出来。
另外，精神病大多数患者都是吃药控制，住院的太少，没有大数据，查不出来，那么，就有患精神病的人，通过考试和体检，进入事业编。
事业编待遇是很好的，许多人想考，那么在招考的时候，也是有规定的，就是如果本人有精神病瞒报，即使考上，被发现，也是要被辞退的。
正常情况下，精神病患者有的通过吃药可以缓解，能正常工作的，考事业编时别人不知道也通过了。有个别严重的人即使治疗，通过考试，在事业编面试的时候，也是能看出一点不正常，还是有影响的，不能考事业编。
有精神病史影响考事业编制吗？怎么说呢，就我了解的情况，精神病史对于报考事业编制的影响是存在的。但同时这种影响又不是存在于每一个看那个福后全包括事业编制的患者身上。
讲一讲我身边的患者报考事业编制的真实遭遇
其实有精神病史的人，也有很多是可以正常生活的，一些人可能很多年都没有发病，一些人可能永远都不会有发病。所以，从社会能力和工作能力上讲，一些恢复很好的患者朋友是完全有能力胜任事业单位的工作的。
但是现实中患者朋友确实有很多没办法行使自己选择就业最基本权利的情况。有人说这是事业单位对报考人员的基本要求，但我倒是觉得这种要求本身就存在一些歧视色彩。
曾经有一名年轻的女患者，在高中的时候换过抑郁症，休学治疗完全缓解后又回到了学校完成了高中学业，参加了高考。大学毕业后也是报名参加了本地的事业单位招考，但在进入面试前被告知曾经得过抑郁症，不符合相关规定。家属还来找过我这个医生，问问是不是有人来医院查患者病历。我说没有，一般也只有公检法部门才有权利在出具单位介绍信的前提下调取患者病历。所以，到现在我们也不知道患者多年前的就医经历是通过哪里查到的。
还有一名更优秀的患者，重点大学研究生毕业，但发病后休息了几年一直坚持治疗。后来也达到了完全缓解的程度，正常的工作和生活。前年来告诉我，通过人才引进，进入了当地的事业单位，成为了自己梦寐以求的教师。她的诊断还要严重于抑郁症，但确没有受到影响。所以，还真说不好会不会出现影响。只能说，影响是存在的，但对每个人的影响可能各不相同。
如果患者的精神疾病已经达到了完全缓解的程度，那不就是说患者可以完全恢复社会功能，那为什么不能给患者一个回归生活的机会呢？我们是不是对于患者朋友还是存在歧视呢？这种歧视是不是广泛存在呢？
考试报考阶段要求提供的材料并不能看出是否有精神疾病，考过后体检阶段也只能检查生理疾病，心理和精神方面疾病是查不出来的，惟一有可能查出抑郁疾病史只能在政审阶段找群众谈话时有人谈到，因此从报考流程看即使有抑郁病史，也很难辨别。这里想说的是，抑郁病史的同学要有信心，治愈后开启新生活，希望对你有用。
考什么证不需要学历
大家好！我是王姐很高兴能回答这个问题，我认为考以下几种证件不需要学历，总结如下:
第一、机械行业证件。机械行业所需的铣工、刨工、钳工数控车床等证件，这种特殊证件需工作两年以上或者学徒期满，可以有资格去办理。
第二、保险行业证件。进入保险行业需要学习之后考从业上岗证。
第三、饮食行业证件。有厨师证、面点师证，还有茶艺师证，这些证件经过一段学习培训之后都可以取得。
第四、服务行业证件。大家熟悉的月嫂证，这个证件不限制年龄的，只要你有足够的耐心、诚心，足够细心，经过一段时间的培训，方可取得证件。
总之，所有的证件都必须经过学习，熟知方可取得，有了这些证件以后找工作就不难了。
以上是我个人观点，希望能帮到您，谢谢
视频加载中...很多人选择报名成人高考是为了提升自己的学历，帮助自己升职加薪、考取其他资格证书改行换业或者提升额外收入。那么成人高考的文凭可以报考哪些资格证书呢？下面小编为大家进行解答。
一、建筑行业相关证书
如：一级建造师、二级建造师、施工员等等。
但是想要考取建筑行业的资格证书，一般都要求学历在专科以上，并且具备相应年限的工作经验才可以。
如果你正从事建筑方面的相关工作，想要考取建筑方面的资格证书，就要看看自己学历是不是符合标准的哦，如果学历不够的话可以选择报考成人高考来提升一下自己的学历。
二、金融类
如：中级会计、注册会计师、特许金融分析师、金融策划师等等。
金融类的资格证书在学历上卡的并不是那么严格，想中级会计师的话只要是中专以上学历就可以报考，但是如果你想要拿到更高级的资格证书，就需要有更高的学历了，高级的资格证书至少需要大专以上学历才可以报考。
三、其他选择
如：教师资格证、公务员、事业单位、研究生、人力资源管理师证、心理咨询师证、消防工程师证、营养师证、会计证等
这其中，报考教师资格证书的最多，随着国家现在对教育行业的严格规范化，持证上岗已经是常态了，报考教师资格证书的条件也是越老越严格，学历一般要求是大专以上。
由此可见，提前提升自己的学历，有一个较高的学历，在以后不管是转行，或者是想要提高资格证水平，甚至于加薪都是很有必要的
这个答案应该是否定的，没有。因为头些年证书满天飞的局面，国家正在下大力气整顿，每年都有很多，不必要的注册证书被宣布停止发放。那些不需要有学历，也不需要有能力的证书，在逐渐废止。我们用简章的思绪就可以想明白，天上没有掉馅饼的事，不用学历考的证，或许你连高中都没毕业，能考下来的证书，能有什么含金量，还想挂证赚钱，这本身就是天方夜谭。如果有这样的证书，大家都会去拿，如果大家都有这样的证书，那证书就和没有一样了。所以，我们要凭自己的本事赚钱，多学习工作技能和文化，要用自己的能力赚钱才是有保障的。一、人类之所以进步，社会之所以发展，就是因为人们的勤劳，用自己的双手创造世界，一切妄想不劳而获的企图都是不可能实现的，而且挂证，本身就是违法的。即使有学历、有水平的人考个注册资格证书，也是不允许挂证的，必须与企业签订正规的劳动合同，这样无论对国家，对企业，对个人，都是负责任的表现。人如果不在企业工作，证书放在企业，你能放心吗，企业用你的证书做了违法的事，你知道吗？所以我们不要为贪图小利，做违法的事，这是最重要的。否则小利没得到，还会触及到法律。二、证书是我们学习能力、工作能力达到一定程度的证明，不可能成为不付辛苦就拿钱的摇钱树，人类生存和发展，永远没有天上饼馅的事，即使偶然遇到一次，也不会终生遇到，就像我们小时候听到的，守株待兔的故事一样，守株的人，不可能永远碰到撞死的兔子。所以，我奉劝持有不劳而获想法的年轻人，一定要为自己的前途好好规划未来，多学习知识，包括文化、技能和法律，不要试图不劳而获，美好的未来要靠我们的双手来创造。
一般很多语言证书的报考都是不需要学历的。
比如日语的JLPT（日本语能力考试）
雅思、托福（是的，这个没有学历要求，但报名费不便宜）
学好一门语言，便是一技之长，
学精一门语言，当个翻译也不难
高中学历可以考事业单位吗？有什么建议吗
不可能的，现在学历是好的单位必备的门槛，每个公司都有一个上市的梦，上市公司对员工的要求是本科学历，所以大型公司招聘全部都有学历要求，不一定需要统招的学历，成人学历也是可以，但是必须有学历，我有很多学员都是自己是统招大专因为升职需要本科学历过来提升的成人本科，具备本科学历是好的工作和好的岗位必须的门槛
很遗憾，不能考。
目前进入事业单位，必须参加国家组织的统一考试。
而考试的报名条件就是高等学历。
各省都有国考报名简章，可以搜索了解。
当然，事业单位也有司机、保安等岗位，但他们都没有正式编制，都属于合同用工。
不可以的。
如果还想去事业单位上班，那家里有关系的话，还是可以去的。不过你没有编制，只是合同工临时工。
如果实在没有机会上全日制大学，可以考个成人学历。对以后也有用，考很多证都不需要全日制的，成人学历都可以考。比如，会计证，人力资源证，建造师，教师资格证等。
一般情况下是，不可以的。现在由于就业难，很多大学生，本科硕士甚至博士都参与到报考大军中。报考条件基本都要求本科起点，专科都很少。如果实在没有机会上全日制大学，可以考个成人学历。对以后也有用，考很多证都不需要全日制的，成人学历都可以考。比如，会计证，人力资源证，建造师，教师资格证等。
给题主介绍一下目前比较常见的职业所需的最低学历要求：
1.小区保安：初中毕业；银行保安：高中毕业；铸币厂保安：专科毕业；
2.幼儿园老师：专科毕业；小学老师：本科毕业；初中高中老师：硕士研究生毕业；
3.事业单位：专科毕业；
4.公务员：本科毕业；
5.办公室文员：专科毕业；
6.快递员：高中毕业；
7.家政服务：初中毕业；
