国企里面哪个部门不要求工作经验，待遇中等的情况下工作相对比较轻松
说实话，国企现在的管理越来越市场化，很多管理要求都已经在逐步向私企靠拢，所以，想在国企混日子又能拿到不错的待遇，基本上是不可能了。
当然，每个企业都会有忙闲不均的现象，就国企而言，有这么几个部门会相对轻松一些：
第一，工会。工会委员会虽然是群团组织，不过，在国企而言，工会组织的会设立一个常设的办事机构，这个机构名字就叫工会，比照部门管理。工会的工作，相对来说比较轻松一些，重点是做好群众工作，组织一下职工文娱活动或劳动竞赛，做好职工关爱和先进员工评选等工作。相对而言，工会组织算是国企内部最清闲的部门。
第二，离退休人员管理办公室。对于老国企而言，一般都会有这么一个部门，相对而言，离退休人员管理办公室，主要就是负责对接和服务离退休人员的一个部门。工作性质比较单一，做好服务和沟通工作即可。只要企业有资源、有资金，这个部门的工作相对很轻松。
以上是两个较为轻松一些的国企部门，仅供参考之用。
估计一定有朋友会说，你居然不提国企内部的党群工作部和监察室这两个部门。其实，现在的形势之下，国企的党群工作部和监察室的工作性质和工作内容，已经和原来是天壤之别，这两个部门现在忙得不可开交，各种工作任务压头，有的甚至比业务部门的工作还要多很多。
最后，还是得强调一下：作为职场人，谁都想“钱多事少离家近”，可惜，这些都只是梦想而已，不可能实现的。对于我们而言，想要有更好的前途，就必须要有更积极进取的工作态度。
哪怕在国企，很多单位都在推行刚性末尾淘汰制度，想要混日子过活的打算，越来越不实际了。所以，与其混吃等死，不如挺起脊梁好好奋斗，这才是一个职场人应该有的价值观和职业发展方向。
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国企业里面哪个部门最闲最好混不用什么经验？在答这道题之前，我先翻了前面的答案，看到有很多人说党办、老干部管理办。
对于这样的答案，我都气笑了，答党办的人，现在应该离开国企了吧？自从要求从严治党之后，党办的人都忙成狗了，你要说党办的人清闲，他们恨不得捧你一顿。他们曾经清闲过，但那是很久以前了，现在要开展活动，要进行学习，写不完的材料，各种忙各种累，早和以前不能比了。
至于老干部管理办，还要看他们有多少个老干部，我见过那种管理过一二百个退休老干部的办公室，虽然他们都退到社会统筹了，按说和单位没有什么关系了，但他们在单位工作了一辈子，在内心深处把单位当成了自己的依靠，有什么事都找单位，每天接电话都接不过来。如果你态度稍微不好，人家无所顾忌，一个电话就打到老总办公室来投诉你了。
我认为，国企业里面最清闲最好混不用什么经验的，当属办公室负责文件运转的那个岗位。
这个岗位只负责单位的文件动转，来文加个签，放到文件夹里，给各位班子成员传阅，再根据领导的批示，下发给相关部门办理。这个的岗位，几乎不需要什么工作经验，也没有压力。
还有一个岗位就是工会干部。工会主要负责各项活动的开展，给大家发放一下工会福利等，相对来说比较轻松。
国企的日子相对来说是好混一点，但人活着，天天就是为了混日子，又有什么意思呢？清闲的岗位是没有压力，但也不出成绩，而且可替代性非常强，混来混去，你就被单位淘汰出局了。
三个字：党工团。即党务系统，工会系统，团委。
这些部门不直接和企业经营绩效挂钩，但国有企业又必须要有，而且要专人负责。
不同于一般的业务部门，这些部门的人鲜少加班，工作压力也要小，但是待遇并不差，因为在讲究政治的国有企业，这些部门还是比较重要的。
虽然国企的KPI要求不像私企那样严格，但如今国企也开始有业绩指标要求，很少有岗位能让你继续像以前那样混着耗时间。
一、工会工作也不简单
前排有人提到工会岗位比较好混，说工会在以前不仅要管员工的婚丧嫁娶，还要帮忙解决家庭矛盾，而如今的工会只要办办活动发发礼物就好。但就我看到的听到的情况来看，如今要做工会的工作也并不简单。
如今在国企里的工会委员大致分为宣传委员、生活委员、经审委员，且这些委员大多由普通员工兼任。
“兼任”的意思是你如果担任工会委员，那就意味着你既要完成平时的工作任务，也要完成工会定时、不定时的活动策划、组织工作。
假如遇上一个节日，而自己的本职工作也很忙碌时，那你就不得不用自己自己的业余时间去完成工会的工作。另一方面，工会对每年要举办的活动要求也越来越高，要求迎合新生代员工的喜好，创新活动方式，最好不和往年的活动策划类似。
比如我一个朋友，在国企里兼任工会委员，六一儿童节前，他冥思苦想了一个月，才最终确定要在儿童节的时候买上一台二手抓娃娃机搬到公司让大家玩抓娃娃的游戏。
二、后勤工作相对最好混，不用什么经验
其实无论是在国企还是在私企，后勤工作都是最好混且不用什么经验的工作。负责经过领导审批的物品采购工作，负责办公用品的领取、使用、管理和维护、负责向有关部门递交文件、报告，负责办公室的财物管理，环境卫生管理及一般事物的管理等。
这些后勤工作无论是谁都很容易上手，且没有什么技术含量。
三、容易混的工作不会长久
国企也有自己的人力成本控制，不可能一直会花费不少的成本来养一个混时间的员工，一旦公司要优化组织结构，那么被裁的一定会是那个混工作的人。而对于那个混工作的人来说，混工作既浪费时间又得不到未来的职业发展，得过且过的工作状态只会陷入碌碌无为的状态。
每一份工作要混时间很容易，难的是不断思考实现进阶。其实，就算是没有技术含量的后勤工作，做的好的也自有其价值。
就像陕西西安火车站的一名 90 后售票员李聪，能够把全国铁路接算站示意图上的几百个站名，熟记于心。
凭借着这身本事，李聪 1 年为乘客推荐了近 2 万次的换乘方案，也因此被誉为西安火车站的「最强大脑」。他靠自己对工作的琢磨提升了自己的职场竞争力。
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哈哈，这是对国企的无情嘲讽啊。
可以直接地告诉你，在计划经济时代，国企那个部门都好混。如今那个部门都不好混。即便你是凭很硬的关系混进来的。
如今国企追求的是效益，工资都是员工一分一分挣来的。效益好，工资就高；效益一般，工资就一般。无效益，就根本没工资可言。因此，人人都必须做事、做好事，为创效益努力工作。国企绝不养懒人和闲人。所以，要想混的人就无法混下去。
国企有一套比较完备的岗薪制度。在什么岗位，必须做什么事，拿什么薪酬。工作胜任，才能获得相应的报酬。如果不能胜任，对不起，别说拿到设定的薪酬，岗位和职级都保不住了。
再就是有一套较为科学、严格的考核制度和办法，而且年中和年终都要考核一次。尤其是年终考核。考核，员工首先要述职，即总结你一年做了哪些事，取得了哪些业绩，这些都必须对应岗位 目标责任书。再就是部门同事、领导、主管领导、工会成员、职工代表等考评。没有做事，混，肯定收入低，而且要调岗，甚至停岗学习。
你说，你好混吗？你能混吗？不知你为啥提出这个非常幼稚的问题。
说党工团的 ，还真不了解现在的国企。尤其是党这一块，组织 ，宣传，党建工作非常压头。
国企党管一切，什么都是党建+，光编材料，就够喝一壶的。
最好的部门，现在是离退休处，基本社区化了。本身也不掌握什么信息，混混就好。
工作了几年，现在23岁，没啥文凭，是应该继续打工，还是去读个全日制的专科
全日制专科？统招的？
你要回去重新高考啊。
其他的非统招的大专证书，没有需要“全日制”的。
招聘只分“统招本科”--高考录取的那种。
和“非统招本科”---非高考考上的那些。
你23岁，念完专科几岁？学历可以边工作边获取，自考成考都可以。
回去读书太不实际了。高三一年，大专3年。一起四年。
到时候，你都27岁了。
中国每年七八百万大学生毕业。
工作几年了才去求这个学历，不值得。
不如看看自己有没有什么天赋，学学计算机C语言或者语言类吧，更实用的。
当然个人建议你去学个技术再去工作，全日制专科需要重新高考一年，加上大学三年，你的年龄出来就27了，不过你想读书也可以，就像一句话说人只要想做什么，在什么时间去努力做都不会晚！！
这个年纪吧，如果知道没知识的苦，那读书还是有可能成功的，但如果本身天赋不够的话，那还是去学学手艺，或者做些小生意。这个年纪读书的，追求的不是文凭了，而是高学历了，我一个叔叔也是高中毕业在外面工作了两年，后来回去读书，现在博士毕业在世界五百强企业工作，所以这个年纪回笼，就只能读到足够高深再出来。
感谢邀请
工作之余可以选择考取自考，网络，成人教育本科，一样国家认可
物竞天择，适者生存，毕竟踏入社会生存很重要，很多成功人士，如：“玻璃大王”曹德旺，创业之余自修会计等，都是在不断学习，实践结合干出了一番事业。
总之，你有上进心，世界就不会辜负你！
印刷厂打工不要学历，能拿月薪8000元，90后进厂打工真的废了吗
还记得北大猪肉哥吗？
陆步轩，1989年毕业于北大中文系，曾是陕西省长安县的文科状元，2003年他以"眼镜肉店"老板的身份卖猪肉，被媒体广泛关注。陈生是陆步轩的师兄，1984年从北京大学毕业，应陈生的邀请，陆步轩和陈生共同创立了全国最大的土猪连锁品牌——壹号土猪，并开办了"屠夫学校",招聘应届大学生，培训猪肉分割、销售技巧、服务礼仪、烹饪等，再前往猪肉档口工作。他们在广州、上海、北京等地开了无数家店，2015年，两人联手打造的壹号土猪销量超过10亿，在国内成为响亮的土猪肉第一品牌。
【雷哥观点】一个人废还是不废，不是从【去了哪个单位、哪个行业】来衡量的，而是看他是否有上进心并是否不断努力。卖猪肉是不要学历就可以卖，你能说卖猪肉就是废了吗？而有人却能卖出一份事业帝国。
一. 自问：我们工作主要是为了什么？
在这个存在拼爹现象的时代，如果没有特殊背景，只能靠自己慢慢打拼。如果你目前自身条件不够扎实，比如学历低，只能进入一些低门槛的岗位，很难找到更高层次的工作，那么去印刷厂打工是一个不错的选择，毕竟工作的主要目的就是为了更好的生活，当然衣食无忧者及有情怀者还有其他的主要追求，少数现象我们暂且不论。
可以说，印刷厂的劳动强度并不是很高，月薪8000元如果在二三线城市，至少属于中等水平了，可以很好的改善生活。
二.外在环境是大染缸，也是历练场
印刷厂这种环境，里面多数都是文化水平不高的工人，对生活可能没有太大的追求，抱着干一天活儿拿一天工资的心态，日复一日年复一年，重复式、机械式劳动占据大多数时间，可能没有进步的空间，下班后基本全是娱乐。
所以在这种环境下，如同浸在了大染缸里，很容易被拉下水、逐大流。但是如果你有足够的自制力，明白不能只靠体力、机械劳作吃青春饭，而是需要提升自我，那这份工作就可以是历练场，在这种环境下，可以一边积累经验，一边自我提升，自我充电。
三. 成功是给有准备的人
古之成大事者，不乏有聪明人，也必定有坚持不懈的人，时刻准备着的人。每天除了日常工作，更重要的是不要沉迷于现在的舒适，要自律待己，不断学习、不断充电。
比如在印刷厂，除了每天的机械工作外，利用休息闲暇时间每天学习英语，学习职场office办公工具，考取专业证书，都是很不错的选择。做好计划并严格执行，你会发现，用不了多少时间，会有惊人的质变！
比如雷哥一个朋友，进了韩企后发现韩语在工作中很重要，所以每天自己网上学习韩语，从刚入职时的一句都不会，到一年后可以用韩语写报告书。
90后进入印刷厂，职场才刚开始，可以说是一张白纸，在这种环境下，自己未来如何发展，随波逐流抑或自律成长，全靠自己的选择！
总之，我们工作的主要目的是为了更好的生活，不能因为进了学历要求不高的印刷厂就认为人生废了，能废了一个人的不是外界环境，而是他自己！环境的影响力不可小觑，但是如果足够自制、自律，那未来也可以干出一番事业，比如，下一个印刷厂厂长可能就是你！
印刷厂打工不要学历，能拿月薪8000元，90后进厂打工真的废了吗？
不能这么认为。工作不分高低贵贱，靠自己的劳动挣钱，任何人都无可厚非。关键就看这份工作你打算怎么去做，怎么做好？
学历只是一块敲门砖，进去之后，还得靠自己的能力，最终看的还是个人能力。
如果因为其他原因导致自己没能拿到更高的学历，这个都是过去的事，既然都过去了，我们就应该把它放下，不必耿耿于怀。你只需要把握好现在和将来，也一样可以做出最好的自己。
刚开始进印刷厂，肯定会很累，很辛苦，身体也有些吃不消，如果你把这些当成是基石，踏着他们一步一步的向上爬，总有一天你也会云开雾散，见到天日的。
给题主点建议：
印刷厂也可以学到很多东西的，比如排版，修图，打印，复印，裁剪，装订等，还是有些技术活的。题主可以默默的学到这些技能，要是那些自己感觉实在是辛苦，待不下去了，可以自己出来开个图文店，现在写字楼下面的图文店生意可以说24小时营业。生意火爆的不行，前提是你要能满足客户提出来的要求。
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我来回答您的问题
印刷厂不要学历拿8000的工资，我觉得工资不高，我有90后的老表在惠州那边做了三年了，每月工资12000左右，每月休息四天，忙的时候最高可以拿16000左右。
印刷厂工资要比一般电子厂工资都要高，因为做过印刷的都知道，要经常排版更换油料，特别脏特别累，长时间接触油墨气味对身体也不利。我本人也是90年的，一直在厂里上班，目前在武汉一家汽车配件厂已经做了五年多，工资高每月也在8000左右，但相对比较轻松，因为都是一些自动化设备，不出问题基本没啥事。
出来打工已经10年了，说实在的打工只能维持家里正常开销，攒不下什么钱。“十年打工一场空”，说的不无道理；90后我不反对打工，因为家里没有什么靠山，只能靠自己。要是有什么好的生意或其它项目，建议大家可以去尝试，应为90后还年轻，拼成功了就成了人生的赢家，失败了大不了重新来过。
最后祝90后年轻的伙伴们，无论干那一行，趁年轻，撸起袖子加油干吧！
希望回答对你有帮助！
进厂打工废了，这种观点肯定是不对的。如果自身学历不高，又没有什么特殊的技能，能够进厂打工，而且每月拿到8000元，这在一般人的眼里已经是够好的了。
打工的目的是为了挣钱，从这一角度看，你能拿到月薪8000元，应该说比较理想的了。
职业的发展是一个渐进的过程，如果你目前自身的基础条件并不具备，很难适应更高层次的工作，那么去印刷厂打工是一个不错的选择。
首先，印刷厂的劳动强度并不是很高，每天8小时不至于很劳累。
其次，月薪8000元不是一个小数目，如果是在一般三线城市，这个月薪至少属于中等水平了。
所以说，你去印刷厂打工不存在废了，而是目前来说比较好的选择。
从未来职业发展看，可以边打工边提升自己。
如果你不想一辈子这样打工的话，那么最主要的是要改变自己。
首先是要使自己具备一定的知识和技能。你可以利用打工期间，坚持学习，充实和加强自己，尽快能够掌握一定的知识和技能。
其次，等自己具备了一定的知识和技能，可以尝试更高层次的工作。一是在厂里调整岗位，去做一些更高层次的工作；二是跳槽，去其他单位从事一些力所能及的工作。
一个人会不会废了，关键取决于自己。
工作对于一个人来说固然重要，但对于大多数人来说，工作只是饭碗。而对于有些人来说，工作是体现人生价值的平台。
一个人会不会废了，不是看在哪里工作，而是看有没有进取心。只要通过持之以恒地不懈努力，任何平凡的岗位都能做出不平凡的成绩，也能彻底地改变自己的人生。
90后进工厂学点技术，是非常不错的!你的技术能力达到一定的地步，你的工资水平就会提升!主要还是肯吃苦，多学习!在印刷厂做好了，也是非常不错，做印刷机长工资现在都是一万以上的!就看你能不能坚持到那一步!
做印刷就是油墨，气味比较大!能习惯了就好!在印刷厂有8000的收入，基本上都是有点技术了！作为一个普工，不可能有那么高的收入!一般印刷厂招的学徒比较多!对于什么都不会的人来说，还是先学点技术吧！做学徒重活累活都是要干的，边干边学，技能慢慢的提升!在厂里坚持个三年，升为机长，你的工资就会越来越高，工作也会越来越轻松!就是这里不干了，出去外面应聘也是轻而易举的!现在优秀的印刷机长不好找，工资逐年提升!只要一直干下去，还是很有前途的!
进厂上班，怎么叫废了？靠自己努力工作赚钱的人都是有上进心的！不会让自己荒废在那里!在厂里上班，学经验学技术，让自己的能力提升进步！
现在很多人普遍的观念问题，认为厂里上班没前途!有没有前途，都还是靠自己努力的!那么多人都想创业，但是没有前期的经验和技术的积累，怎么创业!很多工厂老板都是在厂里做过，自己体会过，才能成为合格的老板!年轻人还是去厂里干，去体验，去学习!学点管理学的技术，各方面能力提升的差不多了!才有机会，独当一面，有所成就！
月薪能够拿到8000元，已经非常不错的了。
如果总带着有色眼镜看待工厂打工的人，我不认为将来会有多大的成就。工作本来无贵贱，何况工厂打工的人是很多商业的基础。就好像很多人看不起农民工一样，他们觉得农民工脏乱差，可城市建设能离开农民工吗，你让那些天天呆在写字楼的小年轻去绑个钢筋试试？
以我自己的经验，人废不废完全取决于自己的意志力，环境固然重要，但只要人的意志力足够的坚定，也可以从恶劣环境中脱颖而出的。
任何年龄阶段都不要给予一个初始的定位，90后也是人，他并不代表着90后就不可以进工厂，非要走上商业战场指点江山。而70后，80后更不会被打上思想传统，不求进取的标签，这都是极其片面的。
记住我的话，只要你有一个上进的心，走哪都不会废！
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孩子高中毕业没考上大学，外面的IT培训机构能上吗，出来好找工作吗
我不知道别人怎样，我侄子没上大学，学了机械编程，他的同学们还在拼学业，他已经在工作岗位上干得很精彩，上万元的工资，深得外资老板的青睐。三百六十行行行出状元，就看孩子自己
高中毕业没考上大学，就复读继续考，千万不要放弃。
现在就业，稍微需要些技术的工作，就要求专科以上毕业才可以应聘。你领着孩子到处转转，让他看清楚没上过大学的人，现在都在干什么工作，让他自己思考，那些工作他愿不愿意干。做为家长，要当好孩子的领路人，如果让孩子得了一时的清闲，以后，可能会后悔一辈子。
虽然，大家都在说，看重能力，不看重学历，但是，不看学历的工作都是什么样的。如果家长没有什么办法，可以请教孩子以前的老师，为了孩子的未来，也没什么拉不下面子的。
再说，大学考不上，大专现在也不需要分数，只要参加高考，就能上一个大专，不如本科但也算有学历不是。如果孩子在校期间，能够认识到学历的重要性，也有个平台可以专升本。我们不能给孩子一个美好的未来，也应该给孩子提供条件，让孩子自己创造美好未来。
现在外面的培训机构，都是以盈利为目的，也会教授些知识，但也需要努力学习，才可以。有这时间努力学习，还不如用到到大专或者复读上。这些培训机构是不会为你就业负责的，不要听介绍的如何好，你就想想，他们说培训结束后，能做的工作，一个本科毕业的人能不能找到，就明白了。
总之，在孩子的未来上，家长不要怕耽搁一年或者几年，如果没有所凭，孩子的未来会是什么样？
