有哪些男性不知道女性的常识
为了你这个问题，昨天我特意约了一些女性朋友吃饭，也好进一步了解女生！也许是拿人手短，吃人嘴短，还真让我知道一些女人的秘密！
独自在家的时候从来不穿内衣
没有前戏，下面却湿了
多半是白带
拍照五分钟
修图两小时
内心世界丰富
多次想看男厕所
大部分的女生
洗澡都会站着尿尿
说现在不想谈恋的
都是不喜欢你！
如果穿着成套的内衣
那么就是要开房的准备
很多女生一个人在家
都会有性幻想
而且都是残忍的那种
来大姨妈前后
欲望感非常强烈
其实并没有高潮中的尖叫
只是怕你伤自尊！
就算你知道了
所有！！！
但是！！！
你还是没有女朋友
你还是没有女朋友
你还是没有女朋友！
（玩笑话）
如果你真的没有女朋友，
那就关注我吧，分享恋爱秘籍
如果你有女朋友
教你如何让女朋友满意！！！
希望我的回答能够对你有帮助，我的头条也会每天分享很多情感知识和技巧，感觉这篇文章好，记得动动手指帮忙点点关注！
被我逮住了，哈哈哈。
1、女孩不会如实告诉男生自己谈过几个男友。
2、女孩也喜欢闻袜子抠脚抠鼻，只是不会让你发现。
3、女孩在睡觉前有看自己胸的习惯，嘻嘻。
4、女孩的内衣内裤换的很勤快。
5、女孩生气时说的每句话都是反话。
6、女孩其实不那么在乎另一半的长相，大部分只是说说而已。
7、女孩会偷偷在鞋里垫增高垫。
8、女孩子是世界上最可爱的生物，完毕。
1.女性尿道与阴道是分开的，并不是同一个通道。
2.女性小便后要用卫生纸擦，并不是假讲究，而是因为女性尿道较男性短、直、粗，且缺少生理性狭窄，故很容易发生尿路感染。
3.女性一生中约排出400个卵细胞，约在12岁初潮开始排卵、48岁绝经后就再无卵细胞排出。
4.并不是所有人第一次都会流血的，或是因为先天性缺少处女膜，或是处女膜结构不同。
5.乳房里有少许硬块、在月经来临前会疼痛的是乳腺增生，良性，但不应去揉捏刺激。
6.排卵是在下次月经来临前的14天左右，算好时间有利于怀孕，但不建议把安全期当作安全措施。
7.月经是子宫内膜坏死脱离，当然会疼痛!会因为每个人体质不一，疼痛程度不一样。
8.女性最佳生育年龄在23～30岁之间。
看到这个问题我一下想起来一件趣事。我家附近有个中学的分校区，全是初中一年级。一天我从那里路过，几个学生一边走一边聊天。路边恰好贴了一张护舒宝的广告，一个小男生问旁边的女生：“护舒宝是干什么用的？天天都在做广告！”女生大怒，揪住男生围殴一顿扬长而去，男生被打得哇哇乱叫，委屈的说：“神经病，不告诉我还打我”！我在一边笑得肚子疼。
男生因为不知道女生常识而闹笑话的还有很多。
女生去洗手间还要拿包，男生千万不要主动献殷勤帮女生拿，因为女生也许是来大姨妈包里放着护舒宝；也许是女生并不是要去洗手间而只是要补个妆；
女生每天都打扮得漂漂亮亮的，化着精致妆容，穿着时尚裙子，并不是她风骚想招人撩，她只是为了自己开心，享受华衣美妆的乐趣；
女生主动帮助男生不是因为你有魅力，只是因为你需要帮助，不要以为是女生在对你示爱。当然如果你对女生有好感可以去追求，但不要以为是女生在追你；
女生是情绪化的，生理的原因直接影响情绪。如果突然有几天女生总是发脾气，不是因为你不好，而是女生身体不舒服。不要觉得她不可理喻，让着点，过几天她就正常了。
男女同在一个星球，彼此并不一定全部了解，总有彼此不知道的常识。男生女生多点了解，少点误会，千万别因为常识性的东西造成误会。
这个问题最有发言权的就是我了！
我感觉我对女孩子有很多常识性的问题我都不知道，每当我说出来的时候，朋友们就会说我。
小的时候总会觉得男孩子跟女孩子其实也没什么不一样的地方，脑袋里也就没有男女之别。所以会跟女孩子一起洗澡啊，一起脱光了然后打打闹闹什么的。
但是大概上四五年级之后吧，就有男孩子跟女孩子的区别，了自己的意识里面，六年级的时候就懂得谈恋爱，写情书什么的。
到了初中的时候，这个时候就会发现女孩子她们穿的衣服会不一样，因为上衣里面还会有一件贴身的衣服，所以那个时候就去到原来男孩子跟女孩子真的有很多不一样的地方。
1、女孩子开始穿贴身内衣。
小学的时候有没有穿我不知道，那个时候不懂，哪怕是现在也搞不明白为什么那些女孩子穿贴身衣服的时候，会有那个像绳子一样地方系在脖子后面。
反正一直没搞明白那种内衣，它究竟是什么款式的？究竟有什么用？
这可能就是不知道的一个常识吧。
2、女孩子开始肚子疼。
第一次遇到这样的事情，当个事初一还是初二啊，还是初三啊，反正不记得了。
反正那一天是在上音乐课，突然之间不知道怎么回事儿就有一个女孩子，然后就蹲在地上，然后一大群男孩子和女孩子就围着上去。
我从人群缝隙里面看见那个女同学，蹲在地上，然捂着肚子，脸色非常的不好看。
然后音乐老师就要两个同学扶着她出门了，紧接着就不知道是谁叫了一声大姨妈来了，然后我们全班同学都笑了，但是我不知道是怎么回事儿。
3、女孩子在一起比我想象中的还要开放。
这是我听一个女同学朋友说的，具体聊什么忘记了，对，我现在想起来了，那天是在跟她聊，就是关于女孩子方面的一些事情。就是瞎聊，然后聊着聊着他就说，其实女孩子私人空间的时候比你们男孩子想象的还要开放。
她就说她们在一起的时候基本上什么都不穿，然后还会相互捣乱来着，打闹的时候还会去抱对方啊，还会去干嘛的。
比男孩子想象中的还有污，更夸张一点的就是还会有两三个女孩子把其中一个女孩子按在床上然后进行“严刑逼供。”
小结：
其实男孩子不知道女孩子的东西很，多很多了，我只是知道那么冰山一角，其实我这个都不算冰山一角，只能算是冰山一角的那么一角。
还有的更污的东西，可能女孩子更清楚一些吧，要不爆料在评论里面让我们都开开眼界？
或者谁知道跟劲爆一点，不要在私藏了，赶紧爆出来吧！
1.年轻女性生过孩子以后，性欲会增强。2.女人对男人的体味极为敏感，男人的体味对女人能够起到愉悦身心的作用。3.女性对于自然灾难和意外灾难的察觉度、敏感度不如男性。4.女性的经商能力比男性强。5.女性的理科成绩比男性好，男性的文科成绩比女性好。
同学有哪一刻恶心到你了
因为一起出钱买的共用电脑，我和大学室友闹掰了，500元钱让我看清了一个人。
上大学的时候，我家条件不太好，所以我花钱的时候很节约。
记得那时候班里的人都有了手机，当时一个手机要几百元，但是我也没钱买，手里的钱勉强只够生活费。
到了大三的时候，老师建议同学尽量备个电脑，提前练习一下基本的办公软件，为大四的时候写论文和查资料打个基础。
很多人都陆续买了电脑，我也很想买，本来我就很喜欢写东西，那时还给学校附近的工作室写过稿件，但是报酬很低，才几元一篇。
我都是在本子上写好，然后在上计算机课的时候，趁课下休息时间，快速地打出来，再给别人发送过去。
当时想着，如果自己有了电脑的话，就会方便很多。
于是，我就仔细清点了一下自己做兼职的存款，大概2000元的样子。
兴致勃勃地去店里看电脑，逛遍了很多店，也咨询了同学和老师，最终锁定在几款上。
但是，那几款的价格都超过了2000，我老师看我犹豫，知道我的情况，提出可以借点钱给我，以后我有钱了再还她。
这时，我宿舍的一个室友提出，她可以补齐剩下的几百元，跟我合伙买，电脑还是归我所有，条件是在毕业之前，这个电脑算我俩的，她可以随时拿去用。
我想着这样也好，不用欠老师钱了，反正我们是一个宿舍的，相互之间用着也方便。
最终她出了500元，我们拿到了一款联想笔记本，激动地回了宿舍。
让我没料到的是，这给我带来无数烦恼。
她直接就把电脑当成了电视机，只要是没课，几乎一有空就拿出来在那里播放各种电视剧或者综艺节目。
其他人经常被吸引得围在一起观看，有时她还会拉来其他宿舍的人。
别人要打开自己的电脑去看，她还不乐意，说是一起看热闹。
看着大家在那开心观看的样子，我即使想用，也不好意思关掉。
本来买了电脑是想着写东西方便的，没承想，我还是每次都要写在纸上，只是把抽空使用机房的电脑，换成了抽空使用那台笔记本而已。
这也不算啥了，就当是大家都图个新鲜，也许过段时间就不这样了。
还没等新鲜劲过去，又出状况了。
前一晚她抱着笔记本又不知道在那里看啥，看着看着睡着了，然后翻身的时候，不知道怎么压到笔记本了，第二天发现开不了机了。
她就把电脑放在我面前：“电脑坏了，你去修吧！”
本来我就对她的行为不满意了，自然有点不高兴：“你用的时候坏的，应该是你修才对吧？”
她马上跳了起来：“你是电脑的主人哎，东西可是归你的，凭什么我修？我又不是故意弄坏的，它恰巧在我用的时候坏了，但它是你的啊！”
我想和她吵一架，但又觉得没必要，毕竟是在同一个宿舍。
于是，我拿到店里修了，因为换了个什么零件，还花了一百多元。
此后，她好像忘记了这事，再用电脑的时候还是非常随意，一点也没有小心呵护的样子。
没多久，又在她手里坏一次，她依然让我去修。
这个时候，我才意识到，我千不该万不该和她一起拼单买电脑，她似乎感觉反正电脑最后不归她，所以就故意不爱惜。
照这样下去，能不能用到大四都不敢保证。
我和她商量，要么我给她300元钱，电脑归我，要么她给我1200元钱，电脑归她。
那时候距离买电脑半年的样子，我以为说出这条件怎么看都是我亏了的，不管她怎么选择，只要是能不再共用就行。
然而，她坚决不同意，非要继续共用，还说当时出钱合伙购买，就是为了大四写论文的，现在都还没到大四，就不再共用了算怎么回事。
我就告诉她：“那你可以要了电脑，这样就可以大四继续用了。”
但她回答：“我没那么多钱给你，最多给你800，电脑归我，要么就是继续共用。”
我有些急了，提出要还她钱，把电脑归我自己，到底我出多少钱给她，她才愿意退出共用。
当时我心里就想赶紧结束这件糟心的事，本打算实在不行，直接还500给她，就当是花钱买了个教训。
然而，她竟然说要么给我800，电脑归她，要么就是继续共用，不能现在就把电脑给我，如果我非要的话，就得给她800。
这可荒了个大唐，合着她用了半年，我要倒补贴给她300，感谢她赏脸和我共用吗？
我的其他室友都看不下去了，直接和老师说了这事，老师找我俩去聊天，她不当回事：“哎呀，怎么都把这小事告诉老师了？老师，我是在和她开玩笑呢！我就是想和她共用嘛，当初不是说好了嘛！”
老师找我俩又单独聊了一下，提议就按我说的办，我拿300出来，电脑以后就归我自己，然后老师补了200，凑到500还给那个室友。
当时她不要那200，我也感觉让老师出钱实在不应该，提出我出500，以后这事就告一段落了，结果被老师制止了，她让我俩以后谁也不能再提这事，也别被这事影响关系，就当做了个梦，以后还是好室友好同学。
但是处理完这事之后，我那个室友就直接搬走了，去了其他宿舍。
这件事对我影响很大，也正是从那时候开始，我坚决不再和任何人一起拼单买什么东西，如果自己买不起的宁愿不买。
通过那次经历，我也非常清楚地认识到，千万不要和认识的人合伙做什么事，尤其是涉及到利益的问题时，基本上都会翻脸。
并且熟人之间共事时，在长期磨合与相处过程中，势必会出现各种意想不到的插曲，比如看不惯对方的行为，两个人的观点不一致，某些事无法找到平衡解决方案等，如果这些情况堆积多了，总有爆发的一天，到那个时候，不但相互间的关系破裂，还可能会给身心带来巨大折磨。
因此，人与人之间，适当保持距离，各自过好自己的生活，尽量少往对方的空间里去参与，这样能减少很多麻烦。
职业高中如何排名
职业高中是学以致用的学校，是将理论付诸实践的学校，它随着社会的进步增减课程，在这样的学校里学习，不光学好理论，更要在实践中多操作，以便走入社会能顺利适应岗位的需要。
作为学校，就要有跟踪性，进行个案管理，看学生适应工作情况，缺什么，以利改进教学方法，补上所缺的知识。
如是知识问题，就要学生边工作边学习，千万别贪图玩乐，一定在工作岗位上边学边用，更应向岗位中的老前辈学习，这种手把手的教学更是学生学会技能的捷径。
如是人际交往问题，就要学生不懂虚心求教，别我行我素，因为三人行，必有我师焉，随时与同行交流切磋一下，这种一加一大于二的学习法，要求学生大胆表达自己的意见。
有了跟踪，学生在校的缺点暴露，一边告诫学生努力完善自己，一边研究在校学生的教学问题，让在校学生迅速成长。
职业高中的学生有了自豪感，工作的精益求精，学习的勤奋努力，选择来求学的愈来愈多，打造了自己的品牌，无形中名列前茅。
真正的排名带有主现意识，而打造了品牌的学校才是人心所向。
成才之路每个人的发展道路是多样性的，而选择什么道路关键是要从自身实际出发。
对初中生来说，如果考试成绩较差，却还要报考普通高中，除了要付出高额费用外，其风险也比较大，可能白白浪费三年光阴却进不了大学门。
与其如此，还不如就读职业院校，既可以学得一技之长终身受用，又能通过各种方式圆你的大学梦。
以下就是2019年职业高中排名
1.郑州市国防科技学校
2.河南财经学校
3.珠海市斗门区新盈中等职业学校
4.重庆经济建设职业技术学校
5.重庆知行卫生学校
6.四川省绵阳职业技术学校
7.河南化工技师学院
8.石家庄天使护士学校
9.四川省资中县水南高级职业中学
10.四川省资中县双龙职业学校
11.重庆市立信职业教育中心
12.重庆市渝中职业教育中心
13.重庆市女子职业高级中学
14.重庆工商学校
15.重庆市育才职业教育中心
16.重庆光华女子职业中等专业学校
17.重庆市万州职业教育中心
18.重庆市龙门浩职业中学校
19.重庆机械电子高级技工学校
20.重庆市石柱土家族自治县职业教育中心
21.上海市城市科技学校
22.重庆市綦江职业技术学校
23.齐河县职业中等专业学校
24.仁怀市中等职业学校
25.上海市东辉职业技术学校
26.重庆市北碚职业教育中心
27.宁波市甬江职业高级中学
28.重庆市旅游学校
29.彭山县职业高级中学
30.古蔺县大村职业中学校
31.深圳市第一职业技术学校
32.重庆市璧山职业教育中心
33.大竹县清水职业中学
34.北京市求实职业学校
35.成都市华阳职业中学
36.重庆市涪陵信息技术学校
37.重庆市两江职业教育中心
38.青岛电子学校
39.重庆市渝北区竟成中学校
40.四川省成都市礼仪职业中学
41.四川省南充市高坪职业高级中学
42.重庆市江南职业学校
43.上海市董恒普职业技术学校
44.四川省仪陇县扶轮育才职业中学校
45.重庆市永川职业教育中心
46.重庆市梁平职业教育中心
47.深圳市行知职业技术学校
48.重庆市巴南职业教育中心
49.重庆市丰都县职业教育中心
50.重庆市荣昌区职业教育中心
51.大庆市梦你躺职业高级中学
52.重庆人文艺术职业学校
53.四川广元市第一职业技术学校
54.重庆市垫江县职业教育中心
55.当涂县职业教育中心
56.重庆市垫江县第一职业中学校
57.沈阳市外事服务学校
58.广元市昭化区职业高级中学
59.重庆市九龙坡职业教育中心
60.重庆市潼南恩威职业高级中学校
61.重庆市涪陵区职业教育中心
62.重庆市行知职业技术学校
63.重庆渝中高级职业学校
64.重庆市梁平职业技术学校
65.四川省成都市财贸职业高级中学校
66.四川省开江县职业中学
67.重庆市开州区职业教育中心
68.南平职业中专学校
69.巴中职业技术学院
70.安徽省宿州逸夫师范学校
71.重庆市开州区巨龙中等职业技术学校
72.新县职业高级中学
73.重庆工业管理职业学校
74.重庆市云阳职业教育中心
75.重庆市忠县职业教育中心
76.四川省宣汉昆池职业中学
77.重庆市大足职业教育中心
78.重庆市巫山县职业教育中心
79.上海市宝山职业技术学校
80.怀宁县职业技术学校
81.四川省仁寿县第二高级职业中学
82.都江堰职业中学
83.太原市商贸经济职业中专学校
84.重庆市永川民进学校
85.重庆市商务学校
86.平昌县笔山职业中学
87.平坝县职业高级中学
88.重庆市潼南区闇公职业高级中学校
89.四川省梓潼县七一高级职业中学校
90.天津市东丽区职业教育中心学校
91.四川省简阳市高级职业中学
92.泸州市天宇职业高级中学校
93.齐齐哈尔职业教育中心学校
94.泉州华侨职业中专学校
95.合江县先失职业高级中学校
96.广饶县职业中等专业学校
97.重庆市綦江职业教育中心
98.宜宾县柳嘉职业技术学校
99.正安县中等职业学校
100.成都市洞子口职业高级中学
国企跟事业单位、公务员有什么区别
国企虽说仍属于体制内，但与事业单位和公务员比起来，就是皇亲和外戚的关系，彼此有亲属关联，但实际上在权力结构和待遇分享上还是有本质的差别的。
1、身份不同。公务员是行政编，事业单位是事业编，在组织人社部门都有登记备案，是有编制的国家公职人员，而国企虽然在很多方面上仍沿用机关事业单位的方式管理，但说到底，它就是企业，其在职人员没有财政编制，一切按企业化管理，某种程度上来说其实已经脱离体制概念。
2、待遇不同。公务员工资待遇一切均由国家负担，事业单位按类别可享受全额财政拨款和差额财政拨款（自收自支的单位现在很少，可以忽略不计）。而国企，虽然占有一定国有资源，但原则上国家财政不在负担企业经营行为，其员工工资福利由企业自筹，不享受财政拨款。因此，三者在收入上差距还是比较明显的，如果要排序，基本上是公务员>国企>事业单位。当然，也有部分国企收入非常高，比如说烟草、三桶油、电力、通信等，普遍都高于公务员和事业单位。
3、地位不同。毫无疑问，公务员地位最高，毕竟掌握着行政资源，不是一般国企或事业单位所能比的，其次是事业单位，一个编制，恐怕就是很多国企人的梦想。至于国企，只能说比上不足，比下有余，论地位，在公务员和事业单位面前，除了部分高收入的单位，其他只能是仰视。就这点，事实上，在工作的稳定性上就很能说明问题，公务员，只要不犯错，一般都可以干到退休，根本没有失业之忧；而事业单位，大致和公务员雷同，但因为存在事业单位分类改革，特别是对那些差额拨款和自收自支的事业单位，仍然有改企的风险，不排除被推向市场的可能，多少存在一些不稳定性；而至于国企，干得好，没问题，干不好，说不定明天就被老板炒鱿鱼了，在稳定性上，和公务员和事业单位没有可比性。这就是明显的地位差距。
我是小公，专注公务员考试、任用、提拔等体制类问答，感兴趣或有疑问咨询的，可以关注私信我，我将提供全方位的权威解答
还是有很大差别的
我从以下几个方面谈谈我的观点和认识，欢迎更多的头条朋友，就这个问题进行交流和探讨。
第一，在性质上有所不同 。
国企的员工是没有编制的 ，员工和企业签订劳动合同，属于合同制 。
而事业单位分为参公的事业单位和不参公的事业单位，一般是事业编。参公的事业单位就是参照公务员进行管理的事业单位 。
但是近两年事业单位在进行改革，很多事业单位的编制被取消，改为了企业制。但是中小学教师依然是有编制的，高校教师被取消了编制。
而公务员属于行政编，属于国家公职人员 ，一般在本级组织部有备案 。
公务员现在逢进必考，必须参加当地的公务员统一招录 。
第二，在福利待遇上有所不同 。
国企属于国家办的企业 ，服务于国家，体现的是国家意志 。西安市的好多军工厂都属于国企，比如黄河厂，西光厂，昆仑厂。
国企的领导干部在工薪待遇上实行的是年薪制 ，国企的高层领导干部年薪一般都在几十万到到几百万不等 。
而员工的工资每月由企业根据企业效益自主收支，自负盈亏 。
全额拨款的事业单位 ，员工的工资有政府统一拨款发放 。差额拨款的事业单位一部分工资由政府统一拨款 ，另一部分工资由企业经营性收入进行分配 。
公务员工资实行职级并行 ，根据不同等级由本级政府财政局统一发放 ，公务员的工资基本上由职务工资 ，岗位津贴等多项组成 ，基本上 旱涝保收 。
在西安市，一个正处级领导干部或者是一级调研员 ，一年的平均工资大概也就在20万左右 ，工资水平在全国处于中等偏下。
第三，在履行职能上都体现的是国家意志 。
国企服务于国家 ，比如西安市阎良区的航空航天基地 ，我国的大型飞机制造C919就产于西安市阎良区 。
国企毕竟是以盈利为性质的企业 ，以国家宏观调控为辅，以市场为主体 ，市场发挥决定性作用 。
事业单位一般是具有公益性或者具有部分行政职能，比如西安市的市水务局，食品药品监督管理局 ，既有行政编的公务员，也有属于参公性质的事业单位和不参公的事业单位 。
公务员属于国家公职人员 ，分为国家公务员和地方公务员 。
地方公务员在级本市委，市政府的统一领导下 ，服务于地方社会经济发展和民生质量改善 。
国企的领导干部和事业编、公务员可以进行转任。比如，国有企业的副处级以上领导干部一旦调入行政编制的单位任职交流 ，就转为具有行政编的公务员 。
总之，国有企业，事业单位和公务员既相互联系又相互区别 ，在性质，工资，福利待遇，职能职责既有相同的地方，又有不同之处 ，不能一概而论。
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国企用工有三种形式:一是企业正式招聘，签订国家企业员工劳动合同，享受国家规定福利的属于人才引进的工人与干部，其劳动人事组织关系由用人单位管理的，其身份需要主管该国企的上级组织批准的企业员工，是正式员工，需要用工指标，这就是有编制的企业员工，按其身份所限，是体制内人员，可以按组织规定调往其他机构任职，工资由该企业发放；二是劳务派遣员工，工资由劳务派遣公司发放；三是企业一些临时机构如项目部、后勤部等等临时聘用的人员，工资由临时机构发放的人员。公务员是经过组织考试或经组织调任在政府机构任职的人员，事业单位同样是经过组织考试或组织调任至事业单位任职的人员。
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国企、事业单位和公务员可以说在现如今是成“三国鼎立”的存在，这是多少人想进入的地方，不同的行业，性质是不同的，各个方面也都是会有差距存在，很多人可能都有过这样一个疑惑，都说国企、事业单位、公务员好，可是它们之间到底有什么联系或者是有什么区别呢？
首先一点很明显的区别就是员工身份的不同，虽说都相当于国家行业，但是对于国企来说，在它里面工作的员工都是没有编制的，简单点说只是工厂的性质好了点而已，但是它内部的东西没有得到实质性的改变，而事业单位和工作员却是相反的结果，人家都是有编制的，公务员属于行政编制，事业单位属于事业编制，而且在相关的部门都是有备案的。而在里面工作的人员也是属于国家办公人员，单单从这一角度来看，差距就拉开了。
还有一点就是地位上的差距，公务员和事业单位的地位是远远的超过国有企业的，国企除了在薪资上可能会比二者高点以外，其他的方面可以说相差的不是一点半点。还有一点，事业单位和公务员的工作稳定性也是因为地位的不同而带来了实质上的差距。
再者一点就是从事的工作内容的不同，国企单位所从事的工作基本上都是一些体力上的劳动；而事业单位呢工作的层次可能会稍微的高一点，比如说教育工作、医疗工作、文化工作和金融工作等等，都是一些劳动性比较轻的工作，而且环境也非常的好；而到了公务员呢，基本上都是从事一些政务、税务、法律等等一些和国家有关工作挂钩的行业，听上去更是比较的高大上了。
最后一点呢就是对于内部员工来说流动性不同，国有企业里面的员工干的好了可以升值加薪，但是这是很难的一件事，而且工作一辈子也不一定能得到提升，最重要的还是无论怎么提所从事的工作岗位性质都是差不多的。而事业单位和公务员两者，虽然也是很难得到提升的机会，但是人家可以选择的机会很多，只要是自己有足够的能力，就有无限的岗位可以用来流动，可以体验很多不相同的工作，学习到很多不相同的经历和体验。
怎么说呢，其实各行各业都有属于自己的优劣势，我们每个人根据自己的能力选择最适合自己的那份工作就可以了，最自己最适合的才是最好的。
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公务员、事业编、国企正式员工主要有四个不同：
第一，身份不同。
公务员、事业编都是正式的国家干部，由国家财政负担工资福利。而国企虽然要接受党委政府的领导，部分高管的人事任免也由党委负责，与机关事业单位藕断丝连，但终归是实行企业化管理，自负盈亏，工资福利由企业自己解决，财政并不负责兜底。所以，如果企业效益好，收入自然有保障；如果企业效益不佳，收入也会大幅缩水。
就算同为国家干部，公务员与事业编的差别也不小：公务员是行政编制，掌握各项行政权力，包括审批权、执法权、政策制定权等等；而事业单位没有行政职能，事业编的主要职能是为社会提供公益服务。
第二，管理模式不同。
公务员是按照《公务员法》进行管理，不签合同，填写《公务员登记表》，由各级组织部、公务员局按照干部管理权限进行管理。
事业编是按照《事业单位人事管理条例》进行管理，签订聘用合同，由主管机关单位和人社局按照干部管理权限进行管理。（参公事业编参照《公务员法》进行管理，填写《参照公务员法管理机关（单位）工作人员登记表》）
国企正式员工是按照《劳动法》进行管理，签订劳动合同，高管由各级党委管理，但普通干部由企业自己管理。
第三，未来前景不同。
虽然这三者都被认为是铁饭碗，但真正意义上的铁饭碗只有公务员一种，只要不违纪违法，没有失业的风险。
而事业单位的改革仍旧在如火如荼地进行中，从事生产经营活动的事业单位将改制成企业。从事公益服务的也充满了不确定性，例如，部分公立高校、医院在探索备案制管理，通过事业单位考试进来的正式干部也不提供事业编制。
至于国企，主要看企业的自身效益，如果企业发展陷入停滞，也会面临失业的风险。
另一点，如果想要走仕途，公务员毫无疑问是首选，不会因为身份编制受到影响；而事业编想进入行政机关，还要通过调任手续转成公务员；至于国企干部，必须要成为国企高管才改由地方党委管理，再办理调任手续转成公务员。
第四，收入不同。
其实，这三者的收入高低不能简单类比。
例如，局机关和下属事业单位相比，肯定是公务员好于事业编。
但是，高校的教授、公立医院的主任医师等高级职称，收入又大幅高于公务员。
而国企的规模不同，收入差别也特别大，烟草、石油这些央企的收入会很高，而县属国企的收入往往比不上事业编。
对于普通人来说，公务员的收入高于事业编、高于于国企正式员工。
但是，国企收入的成长性高于事业编、高于公务员。
欢迎关注@瑛杰小猪，一起聊聊体制内的小知识。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助。分为全额拨款事业单位，如学校等，差额拨款事业单位，如医院等，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。
企业单位是以盈利为目的独立核算的法人或非法人单位。它的特点是自收自支，通过成本核算，进行盈亏配比，通过自身的盈利解决自身的人员供养，社会服务，创造财富价值。企业单位的登记在工商行政管理部门进行。企业单位与职工签订劳动合同。发生劳动争议后，企业单位进行劳动仲裁。
事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门，其行为依据有关法律，所做出的决定多具有强制力，其人员工资来源多为财政拔款。
初中升高中的分数线是多少
各位：一中正录741分，逸夫均衡线715分。秦州均衡691、8分，逸夫269人。五中72人。石马砰60人，育生36人，伏義47人，罗玉22人，六中18人，玉泉3人。五县703、7分，麦积154人，清水180人(703，2分，特招1人，并列1人)，张川70人(50民族生)，武山37人，甘谷4人，秦安5人。
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